2019 서울시 감정노동 콘텐츠 공모전

감정노동이란 고객 응대 등 업무 수행 과정에서 자신의 감정을 절제하고,
자신이 실제 느끼는 감정과는 다른 특정 감정을 표현하도록 업무상, 조직상 요구되는 근로형태를 말합니다.
감정노동이 더 이상 생소한 용어가 아닌 사회입니다.
서울시 조례에 의해 설립된 서울시 감정노동 종사자 권리보호센터에서는
감정노동자를 존중하고 배려하는 문화를 정착시키기 위하여
감정노동 콘텐츠 공모전을 개최하오니 많은 분들의 관심과 참여 바랍니다.

 

● 응모 분야
  - UCC동영상, 웹툰, 수기(총 3개 부문)
 

● 응모 자격
  - 지역, 연령 제한 없이 누구나 참여 가능
    ※ 개인 또는,5명 이내 팀으로 구성, 복수 작품 제출 가능(중복 수상 불가)


● 응모 주제
  - 다양한 감정노동 이야기
    (감정노동 사례, 대안 제시, 감정노동 존중 문화 등)
 

● 시상 내역
구분 시상분야 (명/팀) 상금
UCC 동영상 웹툰 수기
대상 1 300만원
최우수 1 1 1 각 100만원
우수 1 1 1 각 50만원
장려 2 2 2 각 30만원
입선 4 4 4 각 5만원(상품권)


● 응모 일정
  - 접수기간: 2019. 8. 1.(목) ~ 10. 8.(화) 17시까지
  - 심사발표: 2019. 10. 25.(금)
    ※ 홈페이지(www.emotion.or.kr) 공지 및 개별 연락
  - 시상식: 2019. 11. 5.(화) / 서울시청 다목적홀
    ※ 자세한 일정은 추후 공지(주최 측 사정에 따라 일정 변경될 수 있음)
    ※ 수상자는 시상식 필수 참석


● 제출 규격
구분 작품 규격 유의 사항
UCC 동영상 - 장르 : 광고, 드라마, 뉴스, 영화, 다큐, 뮤직비디오, 애니메이션, CF 등 자유롭게 제작
- 길이 : 20초 ~ 5분 이내
- 해상도 : 1280*720pixel 이상
- 용량 : 200MB 이하
- 형식 : avi, wmv, mpeg, swf, mp4 * 스토리 있는 완결본
* 작품에 반드시 센터 로고 삽입
  (로고 다운로드 : www.emotion.or.kr > 센터소개> CI소개)
* 수상작은 원본파일 필수 제출
* 원본파일이 없을 경우 수상이 취소될 수 있음
* 엔딩 크레딧에 음원 출처 반드시 명시(UCC)
* 공모전 접수기간 중 업로드 된 작품만 심사(UCC)
* 제공되는 신청서 양식 필수 활용(웹툰)
웹툰 - 분량 : 6~30컷 이내
- 해상도 : 350dpi 이상
- 형식 : jpg, jpeg
수기 - 분량 : A4, 2~5매(표지 없이)
- 글자 : 바탕체, 12pt
- 줄 간격 : 160%
- 여백 : 상하 15, 좌우 30mm
- 형식 : hwp(한글문서) * 제공되는 신청서 양식 필수 활용
  ※ 작품 규격 위반할 경우 심사 시 감점


● 접수 방법
  - 이메일 접수( contents@emotion.or.kr )
  ※ UCC동영상은 유튜브 업로드 후 이메일 접수
  ※ 유튜브 업로드 시 해시태그 설정: #서울시감정노동종사자권리보호센터, #감정노동
  ※ 접수 시 이메일 제목: 접수부문_성명(혹은 팀명)_작품명
  - 제출서류(UCC동영상): ➀참가신청서 ➁서약서 ➂동의서
  - 제출서류(웹툰, 수기): ➀참가신청서 ➁서약서 ➂동의서 ➃작품파일
  ※ 제출서류 다운로드: www.emotion.or.kr > 공지사항


● 심사 기준
  - 공모 주제와의 적합성, 창의성, 표현력, 활용성, 완성도 등 종합적 검토


● 유의 사항
  - 모든 작품은 제출자가 만든 순수 창작물이어야 하며, 제출된 작품은 반환되지 않음
  - 국내외 타 공모전에 수상된 작품은 심사에서 제외되고 수상 후 확인될 경 우수상 취소 및 상금 반환
  - 제출된 작품의 초상권, 저작권, 명예훼손 등 분쟁에 따른 모든 문제는 참가자가 책임지며,
    이와 같은 사실이 밝혀질 경우 수상 취소 및 상금 반환
  - 수상작은 주최 및 주관 측에 귀속되며 감정노동 인식개선을 위한
    홍보나 외부의 공익적 목적으로 수정·변경·활용될 수 있음


● 문의 사항
  - 서울시 감정노동 종사자 권리보호센터
  - E-mail: contents@emotion.or.kr  /  Tel: 02-6929-2524